Recruiter

Hengelo
2.500 tot 3.200 per maand
32 tot 40 uur per week

Neem contact op met Johan Wennink.

Solliciteren

Recruiter

  • Hengelo
  • 2.500 tot 3.200 per maand
  • 32 tot 40 uur per week

Direct solliciteren of meer weten?

Neem contact op met Johan Wennink.

Jij bent nieuwsgierig, bevlogen, zelfstandig, een tikkie eigenzinnig en bruisend energiek. Maar waar ga je al deze kwaliteiten omzetten in successen? Dat kan in de functie van Recruiter!


Wat ga je doen?

Elke dag is anders. Elke dag is uitdagend en elke dag is leuk. Voor een opdrachtgever in de omgeving van Hengelo zijn wij op zoek naar een Recruiter. Als Recruiter ben jij verantwoordelijk voor het verbinden van vraag en aanbod. Je komt te werken in een klein en gedreven team. Samen met jouw collega bouw en onderhoud je een sterk netwerk van potentiële kandidaten. Jij weet verschillende kanalen op de juiste manier in te zetten, denk hierbij aan social media, vacaturebanken bijeenkomsten en evenementen. 

Als Recruiter ben je constant in ontwikkeling, daag je jezelf en je collega’s uit om te groeien. Je helpt mee aan het ontwikkelen van slimme wervingsstrategieën om het beste talent binnen te halen. Jij spot de perfecte CV’s, voert korte telefoongesprekken en regelt soepel de sollicitatiegesprekken met managers van verschillende afdelingen. Ook zorg je ervoor dat vacatures online komen en houd je overzicht over de kandidaten. Samen met de managers denk je mee over hun personeelsbehoefte, zodat je precies weet wat ze nodig hebben.


Wat vragen we van je?

Jij bent enthousiast, bruist van de energie en neemt je taak serieus. Jouw enthousiasme breng je snel over op anderen. Je voert gesprekken op alle niveaus en geeft niet op totdat de juiste persoon op de juiste plek zit. Hiervoor zet je diverse wervingskanalen in, waaronder LinkedIn en Instagram. Je houdt je met het volledige werving- en selectieproces bezig. Kansen en talent in de markt herken je moeiteloos.

Daarnaast is het fijn als je je herkent in:

  • Je beschikt over een hbo werk- en denkniveau;
  • Bij voorkeur 2 of 3 jaar werkervaring in de richting van recruitment;
  • Je bent zelfstandig, proactief, initiatiefrijk, resultaat- en oplossingsgericht;
  • Je beheert de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
  • Je bent bij voorkeur fulltime beschikbaar.

Wat bieden wij?

Je komt te werken in een internationale werkomgeving. De cultuur is open, met korte lijnen en een fijne werkmentaliteit. Als Recruiter krijg je veel vrijheid en eigen verantwoordelijkheid. Daarnaast is er aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en wordt het volgende geboden;

  • Een bruto salaris tussen de € 2.500,- tot € 3.200,- op basis van een fulltime dienstverband (afhankelijk van kennis en ervaring);
  • Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden en flexibele werktijden;
  • Goede pensioenregeling;
  • 37 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband;
  • Een omgeving met ambitieuze groeidoelstellingen en volop mogelijkheden voor ontwikkeling en doorgroei;
  • De kans om bij te dragen aan de verdere ontwikkeling van de organisatie;
  • Directe indiensttreding bij de opdrachtgever.

Enthousiast over deze functie neem dan contact met ons op via johan@attractprofessionals.nl of tel. 06 – 15022177.

Het sollicitatieproces

Deze 5 stappen gaan we doorlopen

01

Deel jouw wensen

Kies jouw manier! Solliciteer op een vacature of bel voor een 1e indruk
02

Maak kennis

Wij gaan met jou in gesprek
03

Gesprekken

Onze opdrachtgever is enthousiast; jij mag het nu zelf laten zien
04

Aanbod

De opdrachtgever is overtuigd; je krijgt een aanbod
05

Nieuwe baan

Na contractbesprekingen zijn jullie eruit; jouw werkgeluk begint nu

Solliciteren

Direct solliciteren of meer weten? Neem contact op met Johan Wennink.
Direct solliciteren of meer weten? Neem contact op met Johan Wennink.

Gerelateerde vacatures

Past deze vacature niet bij jou?

Laat je gegevens achter en wij gaan samen op zoek naar een passende functie